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Bretisol augmente le confort de vos salariés

Publié le 21 mars 2024

L’isolation en Bretagne revêt une importance cruciale en raison des conditions climatiques.

Bretisol répond à toutes les demandes et vous offre des solutions adaptées en matière d’isolation aux périodes d’hiver et étés breton, pour améliorer l’efficacité énergétique de vos bâtiments, et pas que …

Vous êtes un employeur : prioriser le confort au travail est essentiel qu’il soit présentiel ou distanciel.

Bretisol a l’aide de son expérience reconnue et son savoir-faire, la maîtrise des isolants en panneaux ou vrac, son isolant projeté, Bretisol apporte au lieu de travail « présentiel » un environnement chaleureux, agréable, sécurisée, couplé avec une bonne ventilation, ces éléments assure une bonne qualité de l’air au sein du lieu d’exécution des tâches professionnelles, et un bien-être pour les salariés et/ou intérimaires.

Des lieux de travail, des espaces de cohabitations pour améliorer le bien-être des employés et la productivité de l’entreprise.

Concernant le télétravail qui offre une flexibilité et équilibre entre la vie professionnelle-vie personnelle.

En plus de s’assurer d’avoir une infrastructure numérique solide, faites contrôler gratuitement l’isolation du foyer de vos salariés (CDI ou CDD), par un conseiller Bretisol. Soyez précurseurs dans ce domaine, encouragez l’amélioration et le confort chez soi, Bretisol vous assure la liaison, une communication transparente du résultat de diagnostic , et établit des limites claires dans l’estimation de travaux de rénovation énergétique entre votre salarié (e) en télétravail et votre éventuelle prise en charge, partielle des travaux à réaliser.

  • Créez et/ou contribuez à un foyer confortable, pour vos employés, en choisissant le bon interlocuteur, les bons isolants et modes d’applications, en optimisant le coût et l’impact sur l’environnement « soyez Green ».
  • Soyez parmi les 1er employeur à personnaliser votre relation « Employeur/Salarié/Télétravail ».
  • Offrez le temps d’une intervention, le sentiment ultime « mon patron prend moi ».
  • Communiquez sur vos réseaux sociaux de votre initiative unique et innovante.
  • Favorisez une société de confiance & compétente, locale & réactive, ainsi votre relation RH, sera que meilleure.

BRETisol, notre métier : Isoler, Notre force à nous, c’est vous !

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